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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Responsable de projets de formation (PST HTO/FOAD)Date de mise à jour : 06/12/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE308296 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
* Élaborer et mettre en œuvre une démarche d'enquête sur les pratiques individuelles et collectives de travail en vue de la formation,
* Concevoir, à partir d'une analyse du travail, des parcours contribuant au développement des compétence dans, par et au travail,
* Encadrer la production de référentiels en vue de la certification,
* Assurer le montage juridique et financier ainsi que la gestion administrative d'un projet visant le développement de compétences et la certification,
* Superviser l'ingénierie et le pilotage d'une action de formation ou d'un dispositif de développement de compétences,
* Construire le scénario pédagogique d'une formation multimodale (présentiel, à distance ou hybride) – Superviser et gérer le déroulement de la formation,
* Évaluer les acquis de la formation et analyser la pratique pédagogique de l'équipe.
* La construction des données en sciences humaines,
* Analyse du travail et ingénierie de la formation professionnelle,
* Conception et conduite de projets de formation,
* Conception et pilotage d'une action de formation,
* Acteurs, instances et aspects juridiques et financiers de la formation,
* Développement des compétences en situation de travail,
* Analyse et conception de référentiels et de certifications,
* Outils, usages et pratiques du numérique en pédagogie,
* Animation, gestion et évaluation d'une séquence pédagogique,
* Apprentissages et médiations pédagogiques,
* Analyser les cadres institutionnels et règlementaires de la conception de parcours,
* Accompagner le parcours de formation et de transition professionnelle,
* Explorer son parcours en vue d'accompagner les transformations identitaires, relationnelles, professionnelles.
Certifiante
Bac + 3 et 4
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac + 2
Être titulaire d'un Bac+2 (BTS, DUT, L2, Titre RNCP 5) et avoir 2 à 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la conception, de l'ingénierie de formation, du développement des compétences… Pour les candidats n'ayant pas reçu de formation préalable dans un domaine en rapport avec les sciences humaines et sociales, il est conseillé de valider au choix PST105 (Le psychologue, le travail et l'emploi) ou AST106 (Sociologie du travail et de l'emploi).