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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Accompagnant en gérontologieDate de mise à jour : 20/11/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE322053 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Acquérir, perfectionner ou valider des compétences, nécessaires à l'exercice du métier visé et permettre un accès au marché du travail.
D'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice du métier d'auxiliaire de gérontologie,
de valider les compétences par l'obtention d'une certification professionnelle « Auxiliaire de gérontologie » de niveau 3, dans le secteur de l'aide à la personne âgée dépendante.
L'action de formation proposée est en adéquation avec l'emploi visé et permet aux demandeurs d'emploi d'accéder à un emploi direct après l'obtention de la certification dans le secteur des Services à la Personne.
L'objectif de cette action vise l'acquisition de la certification « auxiliaire de gérontologie ».
M1: accueil bilans – clôture
M2: bloc de compétence n°3 stimuler, restaurer, développer l'autonomie ou accompagner la perte d'autonomie d'une personne âgée dépendante ou d'une personne handicapée âgée / PSC 1
M3: bloc 1 : analyser, comprendre les besoins et identifier les potentiels d'une personne âgée dépendante, d'une personne handicapée âgée
M4: gestion du stress, des émotions et de l'agressivité
M5: bloc 2 : définir, ajuster, évaluer les objectifs des actions d'accompagnement d'une personne âgée dépendante ou d'une personne handicapée âgée
M6: savoir être professionnel / règles de politesse
M7: gestes et posture : PRAP 2S
M8: séquences de formation individualisées : remise à niveau et/ou approfondissement professionnel, théorique et/ou pratique en lien avec le secteur professionnel visé
M9: TRE / lorfolio Grand Est
M10: préparation a la certification et épreuves de certification
M11: périodes d'application en entreprise
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Demandeurs d'emplois et jeunes de – de 26 ans accompagnés par les Missions Locales en démarche d'insertion professionnelle ayant validé un projet professionnel. Avoir satisfait aux épreuves de sélection. Avoir minimum 18 ans. Une première expérience auprès de personnes âgées est souhaitable.