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Master mention management de l'innovation (double diplôme franco-allemand)Date de mise à jour : 15/11/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE375401 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Ce parcours de Master aboutit à un double diplôme : français et allemand. L'objectif est de donner à des étudiants maîtrisant parfaitement les langues française et allemande (et capables de comprendre et de s'exprimer en anglais) une carrière internationale, en particulier dans des missions de gestion de projets innovants. Quelle que soit la discipline de référence de leur formation initiale, ils acquièrent une solide compétence en management international et en économie de l'innovation. Les enseignements sont mutualisés avec des programmes majoritairement en allemand à Freiburg (Allemagne) et en français et anglais à Strasbourg. Ce double diplôme attire plus spécifiquement des étudiants et des entreprises de la région du Rhin Supérieur cherchant des compétences en management transfrontalier de l'innovation. Les activités visées par le diplôme M2I :
- Réaliser des missions de management de projets innovants en fonction de chef de projet en entreprise ou autre organisation possédant une dimension internationale.
- Gérer des projets (en particulier des projets industriels) dans un contexte international, ce qui suppose de bien connaître l'ensemble des fonctions de l'entreprise (dimension "projet") et de se comporter de manière pertinente dans des situations multiculturelles.
- Analyser le contexte économique, institutionnel et social d'un pays ou d'une zone géographique.
Formation en alternance lors de la 2e année de master.
- UE Stratégie internationale.
- UE International Management technique.
- UE Théorie et gestion de l'innovation.
- UE Management de projet.
- UE Management de l'innovation et de la création.
- UE Creativity, innovation, and decision-making.
- UE Mémoire - Stage.
Certifiante
Bac + 5 et plus
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Bac + 3 et 4
Avoir validé la première année de Master ou présenter un titre équivalent. Être admis à suivre la formation (sur dossier et entretien – candidature via le portail ecandidat.unistra.fr). Être recruté en apprentissage par une entreprise ou disposer d'une promesse d'embauche en apprentissage.
Accessible en contrat d'apprentissage
Accessible en contrat de professionnalisation