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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Réussir son entrée dans les métiers du sanitaire et du socialDate de mise à jour : 05/03/2025
| Identifiant OffreInfo : 01_GE404161 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Préparer chaque bénéficiaire, dans le cadre d'une préparation ou d'un accompagnement de parcours à l'intégration d'une formation diplômante du domaine sanitaire et social :Métiers du social (H/F) : Assistant de Service Social, Éducateur spécialisé, Éducateur de Jeunes Enfants, Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale, Moniteur Éducateur, etc.Métiers du Sanitaire et Services à la Personne (H/F) : Aide-soignant, Accompagnant Éducatif et Social, Auxiliaire de Puériculture, Infirmier, Ambulancier, etc.Permettre à l'apprenant(e) de :? S'initier à une connaissance du champ social et médico-social, de ses contextes, institutions, métiers et appréhension des problématiques rencontrées par les publics? Suivre une remise à niveau en français et/ou mathématiques et préparation aux épreuves écrites selon le cursus visé? Communiquer, échanger et analyser à l'écrit comme à l'oral? Se préparer à la prise de parole devant un jury? Formaliser son parcours professionnel et personnel, et expliciter ses motivations
? Connaissance de l'environnement institutionnel? Ouverture à l'environnement des métiers du sanitaire, du social et de la santé via un travail sur la méthodologie de la revue de presse concernant des sujets d'actualité? Développer la confiance en soi comme levier de la réussite? TRE déclinée en Technique de Recherche de structures d'accueil pour la période de formation en entreprise? Remise à niveau en français et/ou mathématiques? Préparation aux épreuves de sélection des écoles, prise de parole devant un jury, préparation aux épreuves écrites selon les métiers ciblés, …? Formaliser son parcours professionnel et personnel et expliciter ses motivations.? Lutte contre les violences sexistes et sexuelles.? Suivi en entreprise et accompagnement pour la rédaction du dossier d'admissibilité en lien avec les métiers ciblés.? 1 période de 140 heures en entreprise (1 période d'observation / 1 période d'intégration).
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
? Avoir un projet professionnel en direction d'un métier sanitaire et social. ? Maîtriser la langue française. Le niveau correspondant aux critères d'accès aux cursus dépend du projet professionnel et des cursus visés. ? Être en capacité de suivre une formation qui se déroule pour partie à distance. ? Valider une certification de niveau 4 seulement pour l'accès à certaines écoles (infirmier, éducateurs de jeunes enfants, éducateur spécialisé, assistant social, etc.)