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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Master 2 management parcours contrôle de gestionDate de mise à jour : 23/06/2023
| Identifiant OffreInfo : 01_GE73094 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Compétences à l'issue de la formation :- Analyser les besoins, concevoir / harmoniser les systèmes de contrôle adaptés à l'entreprise.- Maîtriser les outils et les systèmes d'information du contrôle (ERP, budgets, calculs de coûts, tableaux de bord.
- Mesurer, contrôler, prévoir les résultats opérationnels de l'entreprise et assurer leur reporting.- Maîtriser les mécanismes de contrôle de gestion en anglais, y participer dans des entreprises internationales.- Savoir communiquer visuellement et verbalement les analyses du contrôle à tous les niveaux de l'entreprise (appuyer les opérationnels et conseiller les décideurs).
UE 1 : L'intégration du contrôle de gestion dans la stratégie : Stratégie ; Conduite du changement ; Finance d'entreprises des grands groupes ; L'adaptation du contrôle de gestion aux PME ; La maîtrise de la communicationUE 2 : L'indispensable au contrôleur : les outils du contrôle de gestion : Les outils indispensables au contrôle de gestion ; Comptabilité approfondieUE 3 : Les ressources du contrôle : la maîtrise des SI : Les systèmes d'information de l'entreprise ; L'architecture des ERP ; Mise en œuvre des ERP ; Excel approfondiUE 4 : Gestion des processus : Le lean management et le throughput accounting ; Simulation de gestionappliquée au contrôleUE 5 : Contrôle de gestion, fonction transversale : Le contrôle de gestion sociale ; Le contrôle de gestion de la relation clients ; AuditUE 6 : Approfondissement managérial international : La globalisation du contrôle de gestion : Comptabilité internationale ; Contrôle de gestion international ; Management control english - introduction packUE 7 : Le contrôle de gestion sectoriel : Le contrôle de gestion appliqué aux services ; Le contrôle de gestion dans l'industrie ; Le contrôle de gestion et le service publicUE 8 : CLUE : Anglais des affaires ; Management interculturel ; Enjeux économiques et sociaux en Europe ; Visite institution européenneUE 9 : Professionnnalisation - Mission en entreprise - Méthodologie mémoire : Méthodologie - Initiation à la recherche ; Retour d'expérience + Autoformation certification CIMA ; Certification RSO ; Projet et accompagnement professionnel ; S'intégrer dans la vie professionnelle ; Mémoire et soutenance
Certifiante
Bac + 5 et plus
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac + 3 et 4
Les salariés (es) en activité ou en recherche d'emploi souhaitant s'orienter vers le métier de contrôleur de gestion : titulaires d'un diplôme Bac+4 ou M1 ou titulaires d'un diplôme de niveau inférieur et justifiant d'une expérience professionnelle réussie, sous condition d'acceptation par la commission pédagogique de Validation des Acquis Professionnels et Personnels. Outre des aptitudes personnelles liées à celles d'un manager (dynamisme, organisation, ouverture...) ; un goût pour les chiffres, un vif intérêt pour le contrôle, le candidat doit avoir un niveau en comptabilité équivalent au DCG et un niveau B2 en anglais afin de pouvoir suivre les enseignements en langue anglaise. Modalités d'admission : - Les candidatures se font par le biais de l'interface e-candidat : ecandidat.unistra.fr - Pré-sélection sur dossier et sélection sur entretien.