Date de mise à jour : 01/03/2024 | Identifiant OffreInfo :
03_CR241195701F
Organisme responsable :
GRETA Auvergne
L'E2C a pour objectif de favoriser l'insertion professionnelle durable de ses stagiaires, sortis du dispositif scolaire avec un niveau de qualification inférieur ou égal au bac, voire sans diplôme ni qualification ; de leur permettre de reprendre un rythme, de construire un projet professionnel, de se remettre à niveau dans les savoirs de base en vue d'une éventuelle entrée en formation qualifiante, et/ou de les accompagner dans la recherche d'emploi
Module 1
L'E2C est caractérisée par l'accueil des stagiaires en entrées et sorties permanentes, une alternance forte, la remise à niveau, un accompagnement individuel renforcé et la prise en charge globale des personnes.
C'est un dispositif de formation en alternance dans lequel le stagiaire passe plus de 40% de son temps en entreprise afin de découvrir des métiers, construire et valider son projet professionnel, se faire connaître en entreprise dans le cadre de sa recherche d'emploi ou de contrat de qualification/professionnalisation.
L'E2C met en place une pédagogie développée au sein du Réseau national : l'Approche Par Compétences (APC). Elle permet aux stagiaires de s'approprier leurs acquis grâce à la conscientisation et la co-validation (stagiaire-pairs-formateur) des compétences développées au cours de toutes leurs activités (en formation comme en entreprise).
Le parcours et les projets réalisés doivent permettre de travailler sur la remise à niveau des savoirs de base afin de préparer une entrée éventuelle en formation qualifiante et/ou l'adaptation à l'emploi ainsi que la maîtrise des savoirs nécessaires à l'autonomie dans la recherche d'emploi mais aussi dans la vie quotidienne.
L'E2C construit un partenariat fort avec l'environnement économique, indispensable à l'insertion professionnelle de ses stagiaires, à travers les stages mais pas seulement : visites d'entreprises, informations collectives de chefs d'entreprises, accompagnement dans les techniques de recherche d'emploi par des simulations d'entretien de recrutement, projets de partenariats divers.
Des activités dont la finalité est de travailler sur la confiance en soi, l'intégration dans un groupe, la socialisation, la prise en charge de sa santé, l'ouverture ... sont proposées à travers par exemple de l'expression plastique, du sport, des interventions de partenaires sociaux, des sorties ou de la remédiation corporelle.
Enfin l'accompagnement individuel approfondi est une des caractéristiques majeures du parcours de formation à l'E2C : accompagnement individualisé dans la résolution de problématiques sociales, dans la construction du projet professionnel, dans le développement d'une prise en charge autonome, dans la recherche d'emploi. L'E2C s'inscrit dans un réseau national et doit répondre au cahier des charges de ce réseau pour conserver son label.
Attestation de formation
Non certifiante
Sans niveau spécifique