15_683102_1343700 https://www.meformerenregion.fr/formations/683102 HSTA - Formation certifiante BTS économie sociale familiale - Revenu Ecologique Jeunes GRETA CFA Montpellier Littoral

HSTA - Formation certifiante BTS économie sociale familiale - Revenu Ecologique Jeunes

Date de mise à jour : 22/11/2024 | Identifiant OffreInfo : 15_683102
Organisme responsable : GRETA CFA Montpellier Littoral

Objectifs

La formation BTS Economie Sociale et Familiale doit permettre aux futur(e)s professionnel(le)s de savoir : - Etre des experts de tous les domaines de la vie quotidienne : alimentation-santé, budget, consommation, environnement-énergie, habitat logement - Réaliser des études techniques sur ces domaines et formule des propositions en fonction des besois des usagers qu'il a au préalable identifiés - Concevoir et conduire des actions de conseil et d'animation autour de ces domaines - Travailler en collaboration avec d'autres experts (travailleurs sociaux, juristes, professionnels de santé) - Occuper, selon la structure, des postes de conseiller habitat, chargé de gestion locative, conseiller en énergie, animateur en consommation, animateur prévention santé.

Programme de la formation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:14h
- Accueil convivial##- Présentation du programme de formation, emploi du temps et horaires de la formation .##- Présentation des personnes ressources référentes (pédagogique, administrative et insertion/entreprise) .##- Présentation de l'accompagnement individuel du stagiaire .##- Présentation du dispositif (organisation pédagogique, équipe, …) .##- Présentation des modalités d'évaluation tout au long de la formation (modalités certificatives, blocs de compétences…) .##- Présentation des modalités pédagogiques en présentiel, à distance, en centre de ressources .##- Organisation du travail présentiel- distant .##- Lecture du livret d'accueil et du règlement intérieur (principes de citoyenneté, droits et devoirs du citoyen) .##- Prise de connaissance et signature des documents administratifs (Contrat Individuel de Prestation, attestation de lecture du règlement intérieur, droit à l'image, états de présence, convention de stage …..) .##- Présentation des missions et des conditions d'élection du délégué stagiaire (gestion des états de présence, gestion de la grille de médiation pédagogique des stagiaires, …) .##- Communication des consignes de comportement, de sécurité et de développement durable (gestion des déchets, organisation du covoiturage, accessibilité des transports en commun, etc…) .##- Modalités d'instruction des dossiers de rémunération et communication des consignes de la Région sur le suivi de ces dossiers par chaque stagiaire.##- Visite des locaux##

Module N°02 Bloc de compétences Volume Horaire:38h
Communication et expression en langue anglaise##1) Les objectifs professionnels qui impliquent la maîtrise de la langue vivante étrangère en tant que langue véhiculaire ou non.##2) Les compétences fondamentales :##- Compréhension écrite et orale de documents, d'informations à caractère professionnel .##- Expression écrite et orale: prise de notes, rédaction de comptes rendus, de messages, conversations simples au téléphone …##3) Les connaissances : ##- Les bases linguistiques, la syntaxe, la terminologie, le lexique du domaine professionnel##

Module N°03 Bloc de compétences Volume Horaire:414h
Module 2.1 - SANTE ALIMENTATION HYGIENE##Module 2.2 - SCIENCES PHYSIQUE ET CHIMIE APPLIQUEE##Module 2.3– HABITAT ET LOGEMENT##Module2.4 – ECONOMIE ET CONSOMMATION##Module 2.5– METHODOLOGIES D'INVESTIGATION ##Module 2.6– TPVE : TRAVAUX PRATIQUES A VISEE EDUCATIVE####Les gestes et pratiques éco responsable face aux enjeux de transition écologique et énergétique sont contextualisés et intégrés dans les différents modules.##L'ensemble du contenu des soft skills est contextualisé et intégré dans les contenus des modules de formation r attaché au bloc de compétences##Compétences transverses Soft Skills contextualisés :##La communication orale : Communiquer avec les usagers, les visiteurs et l'équipe pluri professionnelle##L'adaptation aux cha

Validation et sanction

A l'issue de son parcours de formation, le stagiaire (H/F) peut se voir délivrer : Le Brevet de Technicien Supérieur : Diplôme de l'Enseignement Supérieur de niveau 5 Les épreuves pourront se dérouler sous la forme de d'épreuves ponctuelles ou de Contrôle en Cours de Formation, écrites ou orales Elles se dérouleront en fin de formation selon le calendrier des examens organisés par l' Education Nationale Epreuves du BTS ESF : . E1 : Anglais : 2 Contrôle en Cours de Formation . E2 : Expertise / Biologie, Santé, Alimentation, Habitat-Logement, Eco-Gestion, Ressources Humaines Epreuve de 4 H en Epreuve Ponctuelle . E 3 : TP 2 Contrôles en Cours de Formation : 1 CCF de Physique-Chimie et 1 CCF TP VE Habitat-Logement, Santé, Alimentation, Hygiène . E 4 : ICAF (Intervention Collective Animation Formation) en lien avec le stage : conception d'un projet, étude de besoins, diagnostic, proposition d'animation 1 soutenance orale avec Production d'un dossier mentionnant la mise en place d'un projet sur le second stage de formation : examen en ponctuel qui se déroulera dans un centre d'examen extérieur à celui ou le/la stagiaire aura suivi la formation Une note attribuée par le tuteur de stage . E 5 : Connaissance des politiques sociales : Epreuve validée sous la forme d'un Contrôle en Cours de Formation Lors de la phase de recrutement, le candidat (H/F) est informé sur la possibilité, au regard de son expérience en lien avec la certification visée, de valider un ou plusieurs modules par la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2

Contact de la formation

Responsable : Madame Laurence TESTAUD
Téléphone fixe : 0467203600
Contacter l'organisme

Contact de l'organisme formateur

GRETA Montpellier Littoral
SIRET : 19340042100023
34060 Montpellier
Téléphone fixe : 0467203600
Contacter l'organisme

Information fournie par :