La comptabilisation des charges de personnel (distance et présentiel)

Objectifs

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

• Connaître les bases de la réglementation comptable, fiscale et sociale liées aux charges de personnel
• Connaître les différents contrats et les types de rémunération
• Assurer le contrôle des postes relatifs aux charges de personnel

Programme de la formation

Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.

Que sont les charges de personnel en comptabilité ? 

En comptabilité, les charges de personnel correspondent aux rémunérations versées au personnel de l'entreprise en contrepartie du travail fourni, mais regroupent également les charges sociales liées à ces rémunérations et aux diverses indemnités et primes allouées.

AVANT LA FORMATION

• Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
• Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

Le programme de la formation : 

JOUR 1 :

Matin:

Les différents contrats 

• CDD
• CDI 
• Contrats Aidés 
• Contrats en Apprentissage
• Contrats en Alternances
• Autres contrats 

Après-midi :

Les différents types de rémunération du personnel et de dirigeants

• Salaires, primes, indemnités
• Congés payés, intéressement 
• Oppositions sur salaire
• Prêts au personnel, avances et acomptes

JOUR 2 :

Matin :

Organismes sociaux, charges sociales et taxes assises sur les salaires

• URSSAF, Pôle Emploi et autres organismes sociaux 
• Caisse de retraite obligatoire/complémentaire
• Les différentes taxes : apprentissage, effort de construction, et taxes assises sur les salaires

Après-midi :

Contrôle des postes relatifs aux charges de personnel

• Réalisation des contrôles par type de charges
• Mesurer la cohérence de l'évolution des charges mensuelles, trimestrielles et annuelles
• Analyser les différentes provisions (pour charges, pour risques, pour éléments actifs)

FIN DE LA FORMATION

• Débrief de la formation avec le formateur pour consolid

  Validation et sanction

  Attestation

  Type de formation

  Non certifiante

  Sortie

  Sans niveau spécifique