Date de mise à jour : 27/06/2024 | Identifiant OffreInfo :
01_GE350653
Organisme responsable :
Le Cnam en Grand Est
L'objectif professionnel de ce parcours est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel.
Le titulaire de ce parcours de licence est en capacité de prendre en charge des tâches précises relevant de ces fonctions RH.
Droit du travail : relations ind
Droit du travail : relations co
Outils RH
gestion de la Paie
SIRH
GRH, dialogue social et transformations des organisations
Data RH
1 UE à choisir : Anglais pro / anglais pour débutant
4 crédits à choisir :
- Comptabilité et contrôle de gestion - Découverte.
- Sociologie des relations professionnelles.
- Droit du numérique.
- Approche ergonomique des situations de travail.
Expérience professionnelle, rapport d'expérience et et séminaire de méthodologie.
titre diplôme homologué
Certifiante
Bac + 3 et 4