Piloter les relations sociales et le dialogue social

• Chargé des ressources humaines - Code CertifInfo 114230
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

Piloter le dialogue social

Prévenir les risques de santé et sécurité au travail

Programme de la formation

Pilotage de la relation avec les partenaires sociaux

Contexte et acteurs du dialogue social en France

Représentation élue : CSE

Représentation désignée : DS et section syndicale

Mise en place des élections CSE

Protection des institutions représentatives du personnel

Heures de délégations

Préparation des négociations sociales

Informations à destination du CSE

Réunions du CSE

Information / consultation du CSE

Différents types de négociation

Déroulement des négociations

Risques psychosociaux, santé et sécurité au travail

Principes généraux

Acteurs de la prévention des risques

Risques physiques du travail

Risques psychosociaux

Santé au travail

Moyens de prévention et d'action

Approche augmentée soft skills : Influence

Distinction influence et manipulation, légitimité, confiance et pouvoir d'influence, art de la communication, construction de son réseau

LOTJ : Piloter les relations sociales et le dialogue social

Learning on the job

Validation Piloter les relations sociales et le dialogue social

Evaluation du bloc de compétences

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique